Ali ste vedeli, da 80% stresa na delovnem mestu izvira iz komunikacijskih napak, ki nastanejo zaradi napačnih interpretacij pogovorov?
V sodobnih podjetjih so zaposleni namreč ljudje različnih generacij, kar lahko predstavlja izziv pri učinkoviti komunikaciji in sodelovanju.
Naprimer, raziskave kažejo, da se 42% zaposlenih počuti nelagodno, ko se morajo prilagoditi komunikacijskim stilom svojih sodelavcev različnih generacij – in to zagotovo vpliva ne le na njihove odnose, ampak tudi motivacijo in produktivnost.
Zato sem ustvarila delavnico “Medgeneracijska Komunikacija” ter jo zasnovala tako, da pomaga ekipam razumeti različne sloge komunikacije, dojemanja in pristopa do dela, ki jih prinašajo različne generacije.
Delavnica bo osvetlila ključne razlike med generacijami in ponudila praktične tehnike, kako te razlike obrniti v prednost, izboljšati sodelovanje ter zmanjšati stres in nesporazume na delovnem mestu.
Trajanje: 5 šolskih ur (po dogovoru lahko prilagodimo časovni okvir)
Oblika: Kombinacija teoretičnih vsebin, interaktivnih vaj, skupinskega dela in
primerov iz prakse.
Število udeležencev: Priporočamo do 20 udeležencev na delavnico, da omogočimo kvalitetno interakcijo in diskusijo.
Več o konkretni vsebini delavnice si lahko preberete spodaj:
Izpolnite spodnji obrazec in v nekaj urah vam bomo posredovali dodatne informacije o delavnici.
© 2024, Polona Požgan | Pogoji uporabe