Se soočaš s sindromom vsiljivca, težko postavljaš meje, si perfekcionistka?
Bi rada na delovnem mestu komunicirala bolj samozavestno, suvereno delegirala in izpeljevala sestanke, ki navdihujejo namesto dolgočasijo?
Prihajaš v takšno fazo svoje kariere, kjer ugotavljaš, da te vsi te izzivi držijo nazaj pred tem, da uresničiš svoje cilje in postaneš zanesljiva vodja, ki hkrati uživa v svojem delu?
Tečaj “Vodi & Inspiriraj” je zasnovan za ženske, ki želijo premagati te izzive in postati avtentične vodje.
€279,00
Časi, ko je nekdo postal vodja, in je zaradi tega avtomatsko prejemal spoštovanje in naklonjenost zaposlenih, so mimo.
Vstopili smo v novo obdobje, ko se je situacija obrnila na glavo – dober, sodoben vodja mora najprej biti dober človek, šele potem strokovnjak.
Podjetja namreč ugotavljajo, da avtoritarno vedenje, strogost in prepotentnost, ki so včasih razsajali v tej panogi, vodijo ne le v slabše počutje ekipe, ampak tudi slabšo delovno učinkovitost in posledično pogoste odhode zaposlenih.
Potrebujejo torej vodje prihodnosti, ki imajo precej drugačen šopek komunikacijskih veščin ter osebnih lastnosti, in glej ga zlomka…
…ravno ženske v sebi nosimo lastnosti, ki so izjemno pomembne za sodobno vodenje, ki ustreza večini zaposlenih in vodi v največji poslovni uspeh :)
Smo empatične, imamo dobro razvito čustveno inteligenco, dobro sodelujemo, smo prilagodljive, skrbne do sodelavcev, vztrajne…
Hkrati pa se mnoge od nas v tej vlogi še ne počutimo najbolj domače…
Soočamo se z izzivi, vezanimi na naša prepričanja, navade in različne vloge, v katere smo v življenju bile postavljene.
Spopadamo se s sindromom vsiljivca, potlačujemo svoja mnenja, težko postavljamo meje, rade bi bile vsem všeč, se še kar zaganjamo za perfekcionizmom, postajamo control-freaki…
Zato sem se po več kot desetletju dela z ženskami na področju njihove komunikacije odločila, da ustvarim poseben spletni tečaj, namenjen izključno ženskam – vodjam.
Vse to skupaj sem združila v eno izobraževanje, ki ti bo pomagalo postati boljša vodja – vodja prihodnosti, ki si je posluh in spoštovanje svoje ekipe zasluži, ne pa zahteva, in seveda vodja, ki je na svojem delovnem mestu ne le zadovoljna, ampak tudi srečna.
Tečaj v celoti poteka na spletu in je sestavljen iz 4 predposnetih modulov. Ob prijavi dobiš dostop do vseh posnetkov in si jih lahko ogledaš po svojem ritmu.
Do tečaja lahko dostopaš prek telefona, tablice ali računalnika, pomembno je le, da imaš dostop do interneta.
Ob video delu dobiš tudi delovni zvezek z vajami ter iztočnicami za razmišljanje.
Program modulov si lahko prebereš spodaj:
V današnjem času se paradigme vodenja hitro spreminjajo. Uspešni vodje se ne zanašajo več zgolj na stare prakse, temveč raziskujejo nove pristope, ki v ospredje postavljajo čustveno inteligenco, ravnotežje med poklicnim in zasebnim življenjem ter dobrobit zaposlenih – in točno o tem bo tekla beseda v prvem sklopu.
Vodstvena pot je polna notranjih izzivov, ki jih ženske pogosto doživljamo na edinstvene načine. Ta sklop se posveča ključnim vprašanjem, s katerimi se soočamo ženske – vodje ter temu, kako premagati te ovire in postati samozavestna in avtentična vodja.
Poleg notranjih izzivov se ženske – vodje soočamo tudi z zunanjimi pritiski, ki lahko vplivajo na našo uspešnost in odnose v timu. Naučile se bomo, kako prepoznati in premagati te ovire ter ustvariti okolje, kjer prevladujejo konstruktivni odnosi in osebna odgovornost.
Uspešno vodenje v prihodnosti zahteva nove pristope, ki preoblikujejo tradicionalne metode in ustvarjajo bolj vključujoče ter učinkovito delovno okolje. V tem sklopu boš zato spoznala veščine, ki nam bodo pomagale postati vodja prihodnosti, ki zna motivirati in graditi močne odnose.
Ker iz izkušenj vem, da je praksa ključ do uspeha, boš v sklopu programa prejela tudi poseben delovni zvezek, ki te bo popeljal skozi praktične vaje in naloge, s katerimi boš nova znanja takoj uporabila v praksi.
In ne skrbi, ne boš prepuščena sama sebi – posnela sem video vodič, v katerem te bom osebno vodila skozi vaje, ti nudila podporo in delila dodatne nasvete, kako kar najbolje izkoristiti pridobljeno znanje.
Program je zasnovan tako, da ti ne le poda teoretično znanje, ampak ti omogoči tudi praktične veščine in vpoglede, s katerimi boš lahko svoje novo znanje takoj uporabila in tako postala bolj učinkovita in zadovoljna vodja.
V predavanju “Self-care za vodje” boš preko desetih praktičnih nasvetov, ki izhajajo iz več kot 20-letnih izkušenj, odkrila, kako negovati svojo notranjo moč, samozavest in samospoštovanje. Motivirala te bom, da poskrbiš zase, postaviš meje in slediš svojim sanjam, ne da bi pri tem utišala svoj glas ali pozabila na svoje resnične potrebe.
Predavanje “Prijazno je biti prijazen” govori o komunikaciji, ki je ključna za ustvarjanje dobrih medosebnih odnosov. Svet, v katerem živimo, namreč ne potrebuje več uspešnih, temveč več prijaznih ljudi. Predavanje je naravnano motivacijsko in vsebuje konkretne nasvete za boljšo komunikacijo s sabo in z drugimi.
Podarjam ti spletni tečaj, kjer v 21-ih dneh obravnavamo veščine, ki so pri komunikaciji najbolj pomembne – kako biti bolj samozavestna, se postaviti zase, pogumno povedati svoje mnenje, ustvariti dober prvi vtis in govoriti pred večimi ljudmi.
Prijave na ta tečaj so odprte vedno – začneš takrat, ko ti paše, tečaj predeluješ samostojno in nisi odvisna od drugih udeleženk.
Si torej pripravljena na verjetno najbolj zabaven, avtentičen in koristen tečaj za ženske – vodje?
Pridruži se mi, lahko začneva že danes ;)
© 2025, Polona Požgan | Pogoji uporabe
